該公司本著“嚴(yán)、細、實”的工作作風(fēng),認真貫徹落實文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)相關(guān)要求,嚴(yán)格按照責(zé)任劃分對設(shè)備區(qū)域安全文明標(biāo)準(zhǔn)化開展排查;成立區(qū)域自查小組,制定“小組包干到區(qū),人員包干到具體設(shè)備”的方針,以周為單位按計劃分段對每個設(shè)備和生產(chǎn)區(qū)域進行詳細摸排;對檢查出來的問題每日進行匯總,列定限時整改計劃,落實人員在相關(guān)責(zé)任區(qū)域范圍內(nèi)監(jiān)督治理,形成閉環(huán)管理。
此外,為全面提升檢修人員安全文明生產(chǎn)意識,該公司組織檢修單位開展現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn),確保養(yǎng)成“讓標(biāo)準(zhǔn)成為習(xí)慣、讓習(xí)慣符合標(biāo)準(zhǔn)、讓結(jié)果達到標(biāo)準(zhǔn)”的良好行為。
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