1月9日,國家電投沁陽發(fā)電分公司機關黨支部組織機關部門開展形式主義、官僚主義集中整治工作,深入推進各部門黨員干部進一步提升作風建設水平。
根據(jù)公司黨委開展形式主義、官僚主義集中整治工作三個階段具體要求,該黨支部印制了60份調查問卷,重點對形式主義、官僚主義45個方面的問題,在機關全體干部職工中開展了摸底排查工作。同時,該黨支部還組織各部門負責人和黨小組長、支部委員召開座談會,結合平時收集到的群眾意見,緊緊圍繞集中整治形式主義、官僚主義4個方面20個共性問題,進行了深入的查擺和剖析。會上,各部門負責人針對職工反映比較集中的“辦事難、調門高、不擔當”等突出問題,追根溯源,剖析問題深層原因,并從加強個人修養(yǎng)鍛煉、提高思想境界、改進工作模式等方面提出了相應整改措施。
目前,集中整治工作正處于調研排查階段,該黨支部通過深挖機關各部門存在的突出問題,組織協(xié)調各部門制定整改防范措施,為確保集中整治工作有效開展打下了良好基礎。
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1月9日,國家電投沁陽發(fā)電分公司機關黨支部組織機關部門開展形式主義、官僚主義集中整治工作,深入推進各部門黨員干部進一步提升作風建設水平。
根據(jù)公司黨委開展形式主義、官僚主義集中整治工作三個階段具體要求,該黨支部印制了60份調查問卷,重點對形式主義、官僚主義45個方面的問題,在機關全體干部職工中開展了摸底排查工作。同時,該黨支部還組織各部門負責人和黨小組長、支部委員召開座談會,結合平時收集到的群眾意見,緊緊圍繞集中整治形式主義、官僚主義4個方面20個共性問題,進行了深入的查擺和剖析。會上,各部門負責人針對職工反映比較集中的“辦事難、調門高、不擔當”等突出問題,追根溯源,剖析問題深層原因,并從加強個人修養(yǎng)鍛煉、提高思想境界、改進工作模式等方面提出了相應整改措施。
目前,集中整治工作正處于調研排查階段,該黨支部通過深挖機關各部門存在的突出問題,組織協(xié)調各部門制定整改防范措施,為確保集中整治工作有效開展打下了良好基礎。