本網(wǎng)訊進入9月，沙溪流域主汛期已結(jié)束，降雨減少，來水漸枯。福建華電高砂公司緊緊圍繞“優(yōu)化調(diào)度、經(jīng)濟運行、確保安全、降本增效”的工作中心，從提升人員素質(zhì)、制度執(zhí)行、參數(shù)對標、設(shè)備穩(wěn)定四方面入手，優(yōu)化機組發(fā)電水耗指標，挖掘設(shè)備節(jié)能降耗潛力，“四管齊下”全面提升經(jīng)濟運行質(zhì)量，促進安全生產(chǎn)效益。
管好隊伍帶好“兵”，促業(yè)務素質(zhì)提升。一線生產(chǎn)人員是優(yōu)化運行工作的執(zhí)行者、節(jié)能降耗的排頭兵。在實際生產(chǎn)中，該公司始終把管好員工隊伍、提升業(yè)務素質(zhì)作為重要工作來抓。利用勞動競賽的方式，將崗位練兵與技術(shù)比武相結(jié)合，在加強專業(yè)技能學習的同時，通過強化季節(jié)性優(yōu)化調(diào)度、經(jīng)濟運行方案的學習與相關(guān)事故案例預防措施落實相結(jié)合的有效方式以及資源的充分利用，為員工的業(yè)務素質(zhì)提升創(chuàng)造條件。
管好制度用好“新”，促執(zhí)行意識提升。制度是管理的手段，管理要創(chuàng)新，制度要更新，執(zhí)行意識更要提升。該公司以安全制度落實年活動為契機，對企業(yè)現(xiàn)行安全制度的適宜性、符合性、有效性進行評估，全面檢查、分析、梳理現(xiàn)有安全制度的盲區(qū)以及不完善條款，確保制度的科學性、合理性與可操作性。利用安全云培訓平臺統(tǒng)一組織學習，采用不定期抽問和定期抽考的形式，以考促學、以考促行，提升執(zhí)行力。
管好參數(shù)對好“標”，促降本增效提升。堅持“精打細算、步步為贏”的企業(yè)經(jīng)營理念。該公司通過對廠用電率、耗水率、水情預報準確率等主要指標的對標分析，不斷優(yōu)化、改進水庫調(diào)度和機組運行方式，著力提質(zhì)增效，提高發(fā)電效益，確保經(jīng)濟運行指標的先進性。通過經(jīng)濟運行分析會，利用周報、月報等水務計算工具對發(fā)電耗水率、水能利用提高率等重點考核指標進行對比分析、科學決策，達到節(jié)能減耗目的。
管好設(shè)備抓好“精”，促精益管理提升。該公司一方面利用機組短時間停機機會，合理調(diào)配機組運行方式，對必須待停機處理的遺留缺陷，開展消缺行動，抓準時機消除隱患，提高設(shè)備健康水平，確保設(shè)備安全穩(wěn)定。另一方面嚴格落實“設(shè)備主人”制，強化隱患排查治理，把設(shè)備缺陷管理與隱患排查治理和風險管控相結(jié)合，從降低設(shè)備缺陷發(fā)生率著手，做好設(shè)備狀態(tài)分析與預控，減少設(shè)備缺陷，確保設(shè)備狀態(tài)良好。
