華電漯河公司新入廠員工通過(guò)入職培訓(xùn)，順利進(jìn)入見(jiàn)習(xí)階段，第一站至該公司燃料管理部，為了讓每位員工在燃料學(xué)有所成，燃料管理部周密安排培訓(xùn)計(jì)劃，分別從安全教育、廉潔教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)三大方面進(jìn)行遞進(jìn)式培訓(xùn)，為青工輪崗打好第一驛站。
安全教育走在前。在上崗前首先由該公司燃料管理部部門(mén)安全專工帶領(lǐng)大家進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。針對(duì)燃料全過(guò)程管理過(guò)程中容易出現(xiàn)的安全事故及潛在危險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行細(xì)致分析學(xué)習(xí)，尤其采樣過(guò)程中來(lái)往車(chē)輛多、制樣過(guò)程高速轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備多的特點(diǎn)進(jìn)行有針對(duì)性的學(xué)習(xí)。在做好防止安全事故發(fā)生等各項(xiàng)安全措施的同時(shí)，加強(qiáng)自身勞動(dòng)防護(hù)用品的正確佩戴，采制樣工作現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境差，煤粉濃度大，工作的同時(shí)必須正確佩戴勞保用品，保護(hù)好自身才能有更多的精力投入到工作。
重點(diǎn)崗位不忘廉?！肮?、公開(kāi)、公正”，該公司燃料管理部部門(mén)質(zhì)檢專工以驗(yàn)收工作三大鐵律作為新員工廉潔教育的開(kāi)場(chǎng)詞。由于入廠煤驗(yàn)收工作的特殊性，煤管班的所有人員不僅要修身，還必須得修心，在保質(zhì)保量的完成例行工作的同時(shí)還必須時(shí)刻保持一顆出淤泥而不染的“廉心”。青年員工應(yīng)該時(shí)刻將目標(biāo)放遠(yuǎn)些，不能被眼前的小恩小惠迷惑了雙眼，迷失了本心，在工作的期間入廠煤驗(yàn)收十條禁令不僅要熟記于心，還應(yīng)付諸于行。只有初心不忘，放得始終。
業(yè)務(wù)技能是根本?！皹I(yè)務(wù)技能是作為基層工作員工安身立命之本?！本哂?0余年燃料工作經(jīng)驗(yàn)的王師傅語(yǔ)重心長(zhǎng)地對(duì)新來(lái)員工講到。業(yè)務(wù)技能水平的高低直接關(guān)系到入廠煤驗(yàn)收工作的完成質(zhì)量的好壞，同時(shí)密切關(guān)系到公司利益。燃料管理部首先由老專家王師傅為大家領(lǐng)門(mén)認(rèn)路，學(xué)習(xí)入廠煤驗(yàn)收工作的的原則及工作過(guò)程中可能會(huì)出現(xiàn)的各種疑難雜癥及煤質(zhì)目測(cè)技巧。根據(jù)每位新來(lái)人員特點(diǎn)，選出最佳搭檔方法在工作過(guò)程中采用一對(duì)一師徒制業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，以便所有新來(lái)人員能早日獨(dú)立上崗，全力為新員工打造出安全引路、技能成長(zhǎng)的第一驛站。
