本網(wǎng)訊 3月6日，甘孜水電公司為持續(xù)推動設備部職工提升認識、查找自身不足，推動公司持續(xù)、快速、健康發(fā)展。該公司 設備部組織全體成員，開展關于“將設備部打造成大唐集團公司、四川分公司的先進單位”大討論活動。
本次大討論活動，圍繞“如何做一名稱職的員工、如何打造設備檢修精品工程、如何打造集團公司、四川分公司先進單位”遞進展開，進行深入討論，班組成員結合工作實際，剖析了自身不足，并提出改進措施，大討論提出了以下四點總結。
一是轉變思想。設備部將進一步持續(xù)深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，把學習成果轉化成推進崗位工作不斷提升的思路和具體行動。嚴格遵守政治紀律和規(guī)矩，堅決維護黨中央權威，不折不扣落實集團公司、分公司、公司黨組的要求，樹立典型、做好表率。
二是轉變觀念。在市場競爭日益激烈、四川電力市場過剩的嚴峻外部形勢下，牢固樹立“價值思維、效益導向”理念，理清年度工作會“1722”思路，圍繞“確保實現(xiàn)全年電量目標、全年利潤目標”兩大目標，持續(xù)深入推進各項工作。設備部作為生產(chǎn)費用主管部門，將樹立“過緊日子”的觀念，堅持沒有預算就不開工，精細化備品備件管理，合理降低庫存，把每一分錢用在刀刃上。
三是轉變作風。集團公司已全面吹響深化改革的號角，設備部將積極響應號召，轉變工作作風，逆流而上，主動作為，提高工作效率，提高執(zhí)行力。疾風知勁草，越是在改革的深化期和深水區(qū)，越是要提倡務實的作風，用工作業(yè)績說話。
四是轉變能力。嚴峻的形式帶來了更高的目標，要打造集團先進，首先要有高效工作能力。居安思危、奮起直追，設備部全員將努力學習新知識，勇于突破慣性思維，創(chuàng)新工作方式，提升專業(yè)技能。遇到困難不能畏首畏尾、縮手縮腳，要有突破自我的勇氣和當擔大任的氣魄，敢于向難題宣戰(zhàn)、敢于啃硬骨頭，亮出自己的聰明才智，為推動公司發(fā)展注入活力。
