“泉州公司《復(fù)用水與工業(yè)水的加減法》項目獲福建公司‘創(chuàng)新創(chuàng)效’項目路演一等獎！”1月16日，一則獲獎喜報點燃了國電泉州熱電有限公司“泉電青年說”微信群的討論氛圍。該項目作為泉州公司推送的創(chuàng)新創(chuàng)效項目在福建公司團委舉辦的“創(chuàng)新創(chuàng)效”路演活動中進行展示，歷經(jīng)8個月的微信展播評選，最終摘得榜首。
2017年“五四”期間，泉州公司積極組織青年參加福建公司團委第二屆“創(chuàng)新創(chuàng)效”項目路演主題團日活動，經(jīng)過路演初賽、賽前輔導(dǎo)及決賽預(yù)演，該公司2支隊伍在福建區(qū)域16個參賽項目中脫穎而出，站上決賽舞臺?！稄?fù)用水與工業(yè)水的加減法》項目通過對全廠復(fù)用水和工業(yè)水各用戶重新分類和規(guī)劃，成功解決了該公司四臺機組化學(xué)供水系統(tǒng)存在的復(fù)用水過剩而工業(yè)水不足問題，實現(xiàn)“以盈補虧”的目的。項目實施后，每年節(jié)約原水約97萬噸，節(jié)約用電量約10萬千萬時，節(jié)約工業(yè)水處理藥劑費3.5萬元，折合成本全年累計120余萬元。2017年下半年該項目利用二期機組全停機會，脫硫工藝水系統(tǒng)管路改造首先實施，一期脫硫復(fù)用水改造項目和其他主廠房復(fù)用水改造也相繼完成。本次比賽評比標(biāo)準(zhǔn)按照總分（100%）=效益得分（60%）+路演得分（30%）+宣傳得分（10%）的占比和構(gòu)成進行匯總。最終，該公司青年在近一百名參賽選手中過關(guān)斬將，將冠軍收入囊中。
泉州公司高度重視青年人才培養(yǎng)，要求各部門積極配合，創(chuàng)造實施條件，為青年“創(chuàng)新創(chuàng)效”項目開通“綠色通道”。泉州公司團委利用各種宣傳陣地，重點對優(yōu)秀項目團隊風(fēng)采、項目成果、項目亮點進行宣傳，大力營造“創(chuàng)新創(chuàng)效”活動氛圍；通過樹立團隊“典型”，發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用，引導(dǎo)青年員工在崗位上學(xué)習(xí)、思考、總結(jié)，實現(xiàn)青年員工職業(yè)生涯與企業(yè)進步的雙贏；提前組織生產(chǎn)一線技術(shù)精、善思考的優(yōu)秀青年員工以“協(xié)同”、“智慧”、“創(chuàng)新”、“成效”等相關(guān)內(nèi)容為主題進行項目培育，不斷拓展青年展示平臺，積極組織項目推優(yōu)工作。據(jù)悉，該項目同時獲得2017年度福建公司“瘦身健體 提質(zhì)增效”工作三等獎。
2018年，泉州公司將緊緊圍繞企業(yè)中心工作，以青年技術(shù)骨干為培養(yǎng)目標(biāo)，加大對青年“創(chuàng)優(yōu) 創(chuàng)新 創(chuàng)效”項目引導(dǎo)、幫助和配合，把解決生產(chǎn)實際問題、改進管理方式、提高工作效率作為攻關(guān)方向，加強各部門、各專業(yè)的協(xié)同溝通，以“工匠精神”培育企業(yè)發(fā)展中堅力量。
